Juha Honkonen

Uusi raportti paljastaa Applen pimeän puolen

7.10.2011 10.22

Jukka Vahti

Tietotekniikkayhtiö Applen alihankkijoiden työntekijöiden työolot eivät edelleenkään vastaa yhtiön omia vastuullisuustavoitteita, selviää vastikään julkaistusta iSlave Behind the iPhone -raportista.

Hongkongissa päämajaansa pitävän Sacom-järjestön selvitys julkistettiin samalla, kun Apple toi julkisuuteen uuden iPhone 4S -mallin aiemmin tällä viikolla.

Raportin mukaan esimerkiksi Foxconnin tehtailla Applelle tuottavat kiinalaistyöntekijät joutuvat edelleen kärsimään huonoista työoloista.

Pahimpia huolenaiheita ovat tutkijoiden mukaan alhaiset palkat ja työtuntien laskeminen väärin. Työntekijöiden on pakko osallistua ennen ja jälkeen työvuorojen järjestettäviin kokouksiin, joista ei saa palkkaa, ja joskus heidät pakotetaan tekemään ylitöitä.

Foxconnin tehtailla Applelle tuottavista työntekijöistä kolmetoista teki viime vuoden aikana itsemurhan hyppäämällä alas tehtaan yläkerroksista. Itsemurhien on tulkittu johtuneen liian pienien palkkojen aiheuttamasta epätoivosta.

Foxconn reagoi tragediaan pystyttämällä ensin turvaverkkoja ja siirtämällä sitten tehtaan Shenzhenistä Zhengzhouhun.

Zhengzhoussa on tällä hetkellä kaksi tuotantolaitosta, jotka valmistavat Applen tuotteiden komponentteja. Elokuussa tehtaissa työskenteli arviolta 52 000 ihmistä. Sacom haastatteli noin 130:tä työntekijää.

Selvityksen tekijöiden arvion mukaan se on laadulliseen tutkimukseen riittävä määrä, vaikka edustaakin vain pientä osaa tehtaiden työvoimasta.

"Apple on yksi maailman tuottavimmista elektroniikka-alan yrityksistä. Sen tulisi kantaa huolta muustakin kuin voitoista eli myös hankintaketjunsa työoloista", sanoo Make IT fair -kampanjan Irene Schipper kampanjan tiedotteessa.

Make IT fair on useiden eurooppalaisten järjestöjen yhteinen kampanja, joka kiinnittää huomiota kulutuselektroniikkateollisuuden työoloihin ja ympäristöongelmiin.

Suomesta Make IT fair -verkoston toimintaan osallistuvat Eetti, Luonto-Liitto, Changemaker, FinnWatch ja Suomen ammattiliittojen solidaarisuuskeskus SASK.

Tweet